1月7日，公司在文化路校区3号教学楼会议室召开2014年度考核及民主评议工作会议。校第六考核组成员、审计处处长方瑞华，财务审计科科长武阳出席会议，公司全体教职工参加会议，会议由经理史本林主持。

结合公司实际情况，方瑞华处长说，开展领导班子和班子成员年度考核，是加强领导班子建设、提高领导干部素质的重要举措。运用客观公正的评价方式，使干部深刻认识自己一年来的优势和不足，从中受到教育、鼓舞和鞭策，使干部更好的发扬成绩，弥补不足，明确方向，为做好新一年的工作打下良好的基础。 就如何客观公正的进行考核，方瑞华处长要求广大教职工讲政治、讲党性，高度重视、慎重对待。坚持公道正派、顾全大局，以高度的负责精神正确评价领导班子和班子成员。

公司党总支书记王东平代表班子作了《beats365官方网站领导班子2014年述职述廉学报告》。报告中，王书记从党建工作、团队队伍建设、公司产品工作、科学科研工作、实验室管理工作、员工工作、工会工作、党风廉政建设八个方面对2014年度的工作作了详细的总结。

会议最后，考核组两位领导组织与会教职工进行了beats365官方网站处级领导干部考核民主测评。(beats365官方网站：卢振兴 李晓刚)